Konektikutas Tirdzniecības un rūpniecības palāta ir uzņēmējdarbības pārstāvis Konektikutā. Tūkstošiem dalībnieku uzņēmumu iestājas par pārmaiņām štata Kapitolijā, veido debates par ekonomisko konkurētspēju un tiecas pēc labākas nākotnes visiem.
Nodrošināt CBIA dalībuzņēmumiem inovatīvus, rentablus apdrošināšanas un darbinieku pabalstu risinājumus. Medicīniskā, dzīvības, invaliditātes, zobu apdrošināšana utt.
2021. gada 28. janvārī Geinsvilā, Floridā, mājputnu pārstrādes rūpnīcā sabojājās dzesētājs. Seši darbinieki gāja bojā pēc rūpnīcas dzesētāja atteices, izdalot rūpnīcas gaisā bezkrāsainu un bez smaržas šķidru slāpekli, kas aizstāja skābekli telpā.
Trīs apkopes darbinieki iekļuva saldētavā, neievērojot piesardzības pasākumus — nekad neizjuta letālu slāpekļa iedarbības ietekmi — un nekavējoties tika pārspēti.
Telpā iegāja arī citi strādnieki, bet arī tika apspiesti. Trīs apkopes darbinieki un vēl divi strādnieki nomira nekavējoties, bet sestais nomira pa ceļam uz slimnīcu.
ASV Darba departamenta Darba drošības un veselības aizsardzības administrācija izmeklēja incidentu un konstatēja, ka Foundation Food Group Inc. un Messer LLC Bridžvoterā, Ņūdžersijā, nebija ieviesuši nekādas nepieciešamās drošības procedūras, lai novērstu slāpekļa noplūdi, un nesniedza darbiniekiem reaģēšanas palīdzību. Viņiem ir zināšanas un aprīkojums, kas var glābt viņu dzīvības.
OSHA konstatēja kopumā 59 Foundation Food Group, Messer LLC, Packers Sanitation Services Inc. Ltd. no Kīleras, Viskonsinas štatā, un FS Group Inc. no Albertvilas, Alabamas štatā (visas ir atbildīgas par Geinsvilas rūpnīcas darbību) pārkāpumus un ierosināja samaksāt sodu 998 637 ASV dolāru apmērā.
OSHA minēja 26 Foundation Food Group Inc. pārkāpumus, tostarp 6 tīšus pārkāpumus, kuros darbinieki cieta no karstuma traumām un nosmakšanas riskiem nekontrolētas šķidrā slāpekļa noplūdes dēļ;nespēja izstrādāt, dokumentēt un izmantot bloķēšanas procedūras; nav Informēt darbiniekus, ka uz vietas esošajā saldētavā tiek izmantots šķidrs slāpeklis (aizrīšanās līdzeklis); neapmācīt darbiniekus par metodēm un novērojumiem, ko izmanto slāpekļa klātbūtnes vai izdalīšanās noteikšanai; neapmācīt darbiniekus par šķidrā slāpekļa bīstamību un neapmācīt darbiniekus. Veikt apmācību par ārkārtas procedūrām pašaizsardzībai.
Aģentūra konstatēja, ka Messer savainoja un nosmacēja darbiniekus nekontrolētas šķidrā slāpekļa noplūdes dēļ; nebija nodrošinājis netraucētu izeju; nebija izstrādājis, dokumentējis un neizmantojis izslēgšanas procedūras, kā arī nebija nodrošinājis, ka uzņēmējs un darbuzņēmējs kopīgi izmanto izslēgšanas procedūras.
Aģentūra atsaucās uz uzņēmumu Packers Sanitation Services Inc. Ltd., kas sniedz tīrīšanas un sanitārijas pakalpojumus objektam, norādot, ka uzņēmums nav apmācījis darbiniekus par šķidrā slāpekļa un bezūdens amonjaka bīstamību, kā arī nav nodrošinājis avārijas acu skalošanu, kā rezultātā ir reģistrēti 17 nopietni pārkāpumi. Pārkāpums — divi atkārtoti pārkāpumi ir pieejami un netraucēti.
OSHA norādīja uz līdzīgiem darba devēju pārkāpumiem 2017. un 2018. gadā. Turklāt OSHA konstatēja, ka Packers nebija:
OSHA arī minēja astoņus nopietnus pārkāpumus, ko izdarījusi FS Group Inc., kas ražo iekārtas un sniedz mehāniskos pakalpojumus, neapmācot darbiniekus par šķidrā slāpekļa fiziskajiem un veselības apdraudējumiem, kā arī par ārkārtas procedūrām saistībā ar šķidro slāpekli.
Uzņēmums arī nenodrošināja, ka tiek izstrādātas un izmantotas īpašas rakstiskas slēgšanas procedūras, kā arī to, ka uzņēmējs darba devējs un darbuzņēmējs apmainās ar informāciju par slēgšanas procedūrām.
Šiem uzņēmumiem ir 15 darba dienas, lai pēc tiesas pavēstu un sodu saņemšanas nodrošinātu atbilstību noteikumiem, pieprasītu neformālas tikšanās ar OSHA reģionālajiem direktoriem vai apstrīdētu izmeklēšanas rezultātus neatkarīgā darba drošības un veselības aizsardzības pārskata komitejā.
Publicēšanas laiks: 2021. gada 21. augusts
